소위 전문가는 왜 훌륭한 리더가 되기 어려울까? Kangil Jang 일요일, 1월 05, 2025 0 전문가로 인정받는다는 것은 대개 긍정적인 의미로 받아들여진다. 오랜 기간 쌓아온 경험과 지식을 인정받는다는 것은 개인의 경력과 성과를 입증하는 중요한 요소다. 하지만 리더쉽 전문가인 Sydney Finkelstein 교수는 이 같은 전문성은 역설적으... Read More
리더는 멈춰있지 않는다 Kangil Jang 목요일, 1월 02, 2025 0 리더십은 끊임없이 변화하고 성장하는 과정이다. 이러한 리더에게 필요한 것은 경청, 겸손, 그리고 끊임없는 성찰이다. "경청하고 지원하며 책임감을 갖기" (Listen, Support, and Stay Accountable) 리더십에서... Read More
역사적으로 과대평가된 주식 시장, 그리고 트럼프 Kangil Jang 월요일, 12월 30, 2024 0 도널드 트럼프 대통령 당선인은 취임 첫날 역사상 가장 과대평가된 주식 시장 중 하나를 마주하게 될 가능성이 크다. 트럼프는 주식 시장을 자신의 성공을 가늠하는 주요 척도로 여겨온 만큼, 이 도전적인 상황에서 시장이 향후 4년 동안 평균 이상의 성과를 ... Read More
2025년 하락장을 경고하는 2가지 역사적 지표 Kangil Jang 월요일, 12월 30, 2024 0 2024년은 주식 시장과 투자자들에게 또 한 번의 성공적인 해로 기억되고 있다. 다우존스 산업평균지수, S&P 500, 나스닥 종합지수는 각각 15%, 27%, 33% 상승하며 여러 번 사상 최고치를 기록했다. 그러나 주식 시장이 본질적으로 미... Read More
리더쉽의 본질은 답하기가 아니라 질문하기 Kangil Jang 일요일, 12월 29, 2024 0 Nvidia의 CEO 젠슨 황(Jensen Huang)은 자신의 리더쉽 변화에 대해 이렇게 말한다. “이제는 답을 덜 하고 질문을 더 많이 합니다. 하루 종일 질문만 하며 보낼 정도죠.” 그는 질문을 통해 팀이 생각지도 못했던 아이디어를 탐구하도록 돕... Read More
2025년을 맞이하는 CEO의 5가지 질문 Kangil Jang 수요일, 12월 25, 2024 0 다가오는 새 해를 준비하며, 경영자들은 어떤 질문에 답해야 할까? 첫째, 2025년의 핵심 성장 기회는 어디에 있는가? (What are the company’s key growth opportunities for the upcoming year?) ... Read More